ಬಿಸಿನೆಸ್ ಕಾಂಟ್ರಾಕ್ಟ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ಮಾನ್ಯವಲ್ಲದ ಒಪ್ಪಂದಗಳು

ಯಾವುದೇ ವ್ಯವಹಾರಕ್ಕೆ ಪ್ರಮುಖವಾದ ಇಬ್ಬರು ಗ್ರಾಹಕರು, ಆದರೆ ನೌಕರರು ಕೂಡಾ. ವ್ಯಾಪಾರ ಗ್ರಾಹಕರು ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ದೂರ ಓಡಿಸುವವನು ಆ ವ್ಯವಹಾರಕ್ಕೆ ಅಮೂಲ್ಯವಾದುದನ್ನು ಕದಿಯುತ್ತಿದ್ದಾನೆ. ಹೆಚ್ಚಿನ ರಾಜ್ಯಗಳಲ್ಲಿ, ಕಳ್ಳತನವು ಮೊಕದ್ದಮೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಕಳ್ಳರು ಆ ಗ್ರಾಹಕರು ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮನವಿ ಮಾಡಿದರೆ.

ಗ್ರಾಹಕರು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕಳ್ಳತನವನ್ನು ತಡೆಗಟ್ಟಲು, ಹೆಚ್ಚಿನ ವ್ಯವಹಾರಗಳಿಗೆ ಉನ್ನತ-ಮಟ್ಟದ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕರಿಗೆ ಅಲ್ಲದ ಕೋರಿಕೆ ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಸಹಿ ಹಾಕಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ಒಂದು ಮಾನ್ಯವಲ್ಲದ ಒಪ್ಪಂದ ಎಂದರೇನು?

ಒಂದು ಅಲ್ಲದ ವಿನಾಯಿತಿ ಒಪ್ಪಂದವು (ಎ) ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಅಥವಾ (ಬಿ) ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ತೊರೆದ ನಂತರ ವ್ಯವಹಾರದ ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಕೋರುವುದರಿಂದ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು (ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಮಾಜಿ ಉದ್ಯೋಗಿ) ನಿರ್ಬಂಧಿಸುತ್ತದೆ. ಮಾನ್ಯತೆ ಇಲ್ಲದ ಭಾಷೆಯು ಇಡೀ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಂದು ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ನೊಳಗಿನ ಒಂದು ಷರತ್ತು ರೂಪದಲ್ಲಿ ಬರಬಹುದು, ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದ ಅಥವಾ ಸ್ವತಂತ್ರ ಗುತ್ತಿಗೆದಾರ ಒಪ್ಪಂದದಂತೆ.

ನಿರ್ಬಂಧಿತ ಕರಾರುಗಳಂತೆ ಮಾನ್ಯವಲ್ಲದ ಒಪ್ಪಂದಗಳು

ಅಲ್ಲದ ಕೋರಿಕೆ ಮೂರು ವಿಧದ ನಿರ್ಬಂಧಿತ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ, ಇತರ ಎರಡು ಸ್ಪರ್ಧಿಸದ ಒಪ್ಪಂದಗಳು ಮತ್ತು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸದಿರುವುದು (ಗೌಪ್ಯತೆ) ಒಪ್ಪಂದಗಳು. ಕೆಲಸದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ನಂತರದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಯಾವುದನ್ನಾದರೂ ಮಾಡಲು ಯಾರನ್ನಾದರೂ ಮಾಡಬಾರದೆಂದು ನಿರ್ಬಂಧಿಸುವ ಅಥವಾ ಒತ್ತಾಯಿಸುವ ಮೂರು ಪ್ರಯತ್ನಗಳು. ಜಾರಿಗೆ ತರಲು, ಅವರು ಸಮಯ, ಪ್ರದೇಶ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಪ್ರಕಾರಗಳಲ್ಲಿ ಸಮಂಜಸವಾದ ಮಿತಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮಾನ್ಯವಲ್ಲದ ಒಪ್ಪಂದಗಳು

ಉತ್ತಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಕಷ್ಟ, ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯು ಅನೇಕ ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಮೌಲ್ಯಯುತ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡಬಹುದು.

ಕಂಪನಿಯಿಂದ ಹೊರಹೋಗುವುದರಿಂದ ಇನ್ನೊಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿಯನ್ನು ತಡೆಗಟ್ಟಲು ಮಾಲೀಕರು ಬಯಸುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ಆ ಅಮೂಲ್ಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಹೊಸ ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಬಿಟ್ಟು ಸೇರಲು ವಿನಂತಿಸುತ್ತಾನೆ.

ಜೋ ತನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು XYZ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಬಿಡುತ್ತಿದ್ದಾನೆ. ಅವನಿಗೆ ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಸಹಾಯಕವಿದೆ, ಮತ್ತು ಅವರೊಂದಿಗೆ ಬರಲು ಅವರು ಮನವಿ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಅವನು ಒಂದು ಕೋರಿಕೊಂಡ ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಸಹಿ ಮಾಡಿದರೆ , ಗುತ್ತಿಗೆ ಮೊಕದ್ದಮೆಯನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸದೆ ಅದನ್ನು ಮಾಡಲು ಅವನು ಸಾಧ್ಯವಾಗದೆ ಇರಬಹುದು.

ವ್ಯವಹಾರದ ಮಾರಾಟದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಈ ಕೋರಿಕೊಳ್ಳುವಿಕೆಯು ಅಗತ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ . ಶರೋನ್ ತನ್ನ ಸಮಗ್ರ ಆರೋಗ್ಯದ ಆಚರಣೆಯನ್ನು ಮಾರಾಟ ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಆಕೆ ತನ್ನ ಕಚೇರಿ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರನ್ನು ತನ್ನೊಂದಿಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾಳೆ. ಅದೇ ಒಪ್ಪಂದ: ಅದು ಕೋರಿಕೆಯಾಗಿದೆ.

ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಮಾನ್ಯವಲ್ಲದ ಒಪ್ಪಂದಗಳು

ಅದೇ ರೀತಿಯಾಗಿ, ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ವ್ಯವಹಾರದಿಂದ ದೂರವಿರಿಸಲು ಕೋರಿಕೊಳ್ಳುವುದರಿಂದ ಹಿಂದಿನ ನೌಕರನನ್ನು ತಡೆಯಲು ಬಯಸಬಹುದು. ಗ್ರಾಹಕರು ಅಥವಾ ರೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ, ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯು ಮಾರಾಟಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ಅಭ್ಯಾಸಗಳಲ್ಲಿ ನಡೆಯುತ್ತದೆ.

ಜೋ ಯುಎಸ್ವೈಝ್ ಇಂಕ್ಗೆ ಮಾರಾಟಗಾರರಾಗಿದ್ದರೆ , ಅವನು ತನ್ನ ಸಂಪರ್ಕಗಳ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿದ್ದಾನೆ. ಅವರು ಅವರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದರೆ, ಅವರು ಮನವಿಗಾಗಿ ಮೊಕದ್ದಮೆ ಹೂಡಬಹುದು. ಮತ್ತು ಶರೋನ್ ತನ್ನ ಹಿಂದಿನ ವ್ಯವಹಾರ, ಅದೇ ಒಪ್ಪಂದದ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಮನವಿ ಮಾಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದರೆ.

ಮಾನ್ಯವಲ್ಲದ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು

ಅಲ್ಲದ ವಿನಾಯಿತಿ ಒಪ್ಪಂದಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆ ಅವರು "ಸಮಂಜಸವಾದ" (ಒಂದು ಕೇಸ್-ಮೂಲಕ-ಕೇಸ್ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಿದಂತೆ) ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಅವುಗಳನ್ನು ವ್ಯಾಪಾರದ ಸಂಯಮ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು . ಅಂದರೆ, ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ಯಾರಿಗಾದರೂ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಅಸಮಂಜಸವಾಗಿ ನಿರ್ಬಂಧಿಸುತ್ತದೆ.

ಒಂದು ಮೊಕದ್ದಮೆ ಹೂಡಿದೆ ಮತ್ತು ನ್ಯಾಯಾಲಯ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ, ಅಥವಾ ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ರಾಜ್ಯವು ಕಾನೂನು-ವಿರೋಧಿ ಒಪ್ಪಂದಗಳಂತಹ ನಿರ್ಬಂಧಿತ ಕರಾರುಗಳನ್ನು ಸೀಮಿತಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ರಾಜ್ಯ ಕಾನೂನುಗಳು ಬದಲಾಗುತ್ತವೆ. ಈ ವಿಧದ ನಿರ್ಬಂಧಿತ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಮೇಲೆ ಕ್ಯಾಲಿಫೋರ್ನಿಯಾದ ಕಾನೂನುಗಳು ಹೆಚ್ಚು, ಚೆನ್ನಾಗಿ, ನಿರ್ಬಂಧಿತವಾಗಿವೆ.

ರಾಜ್ಯವು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕಾನೂನನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಈ ವಿಧದ ಒಪ್ಪಂದಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ವ್ಯಾಪಾರದ ರಹಸ್ಯಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಬಳಸಲಾಗುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ.

ಗಮನಿಸಬೇಕಾದ ಕೆಲವು ವಿಷಯಗಳು:

• ಸ್ವಯಂಪ್ರೇರಣೆಯಿಂದ ಕಂಪನಿಯು ಮತ್ತೊಂದು ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಸೇರುವುದನ್ನು ತಡೆಯಲು ಕಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ.
• ಕೋರಿಕೆಯನ್ನು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸುವುದು ಸಹ ಕಷ್ಟ. ಮಾಜಿ ಉದ್ಯೋಗಿ ಮಾಜಿ ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ಹುಡುಕುವುದಿಲ್ಲ ಆದರೆ ಅವರು ಅವರನ್ನು ಅಥವಾ ಅವಳನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿದರೆ? ಮಾಜಿ ಉದ್ಯೋಗಿ ಕಿರಾಣಿ ಅಂಗಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಾಜಿ ಗ್ರಾಹಕರೊಂದಿಗೆ ನಡೆದರೆ ಮತ್ತು ವ್ಯವಹಾರ ಕಾರ್ಡ್ ಅನ್ನು ಕೈಗೆತ್ತಿಕೊಂಡರೆ ಏನು?
• ಗ್ರಾಹಕರ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ, ಕೆಲವು ಕಂಪನಿಗಳು "ಪರೋಕ್ಷ" ಕೋರಿಕೆಯನ್ನು ನಿಷೇಧಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತವೆ, ಅದು ಜಾಹೀರಾತು ಅಥವಾ ಪ್ರಚಾರವನ್ನು ಅರ್ಥೈಸಬಲ್ಲದು. ಈ ನಿರ್ಬಂಧವು ಅಲ್ಲದ ವ್ಯಾಪಾರ ವಿನಂತಿಯ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಉಲ್ಲಂಘಿಸದೆ ಹೊಸ ವ್ಯಾಪಾರವನ್ನು ಜಾಹೀರಾತು ಮಾಡುವುದು ಅಸಾಧ್ಯವಾಗಿದೆ.
• ಮಾರಾಟದ ಜನರು, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸೇವೆಗಳು ನೌಕರರು ಮತ್ತು ದಲ್ಲಾಳಿಗಳು ಅವರು ಕಂಪನಿಯನ್ನು ತೊರೆದರೆ ಕಠಿಣ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ಗ್ರಾಹಕರ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡು ಒಂದು ಕೋರಿಕೊಳ್ಳುವ ಒಪ್ಪಂದದ ಉಲ್ಲಂಘನೆ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು, ಆದರೆ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳದೆ ಯಾವುದೇ ಗ್ರಾಹಕರನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದರ್ಥ.